"Biti kolektiven" je knjiga za tiste, ki iščejo samospoznavanje in kolektivno refleksijo

Pogled na sebe in poznavanje vaših posebnosti sta bistvenega pomena za ugotavljanje resničnega pomena kolektiva

Ser Coletivo Editora Voo

Založila Editora Voo, Ser Coletivo - Povezave z namenom je knjiga o sodelovanju, opravljenem v sodelovanju. Iz jasnega in ljubečega pristopa prebuja odseve vsakdanjega življenja, tako da bralca pozove, naj svoje namere preoblikuje v soodvisen svet, v katerem je pogled nase in poznavanje njihovih posebnosti bistvenega pomena za ugotavljanje resničnega pomena kolektiva.

  • "Kaj storiš s težavo?" je navdihujoča knjiga za otroke in odrasle

Sedem avtorjev je združil CollabSoul, rezultat pa je publikacija, ki vključuje tri ciljne skupine: ljudi, ki iščejo samospoznavanje in kolektivno refleksijo, moderatorje in govornike s sorodnih področij ter organizacije, odprte za skupne prakse.

Kartice za sodelovanje tudi sestavljajo ta komplet in želijo aktivirati različne vidike "Sodelovanja z dušo" v obliki, ki spodbuja razmislek in dialog med udeleženci. Namen je razširiti razumevanje vedenj, ki vsak dan spodbujajo večjo ali manjšo stopnjo sodelovanja in vplivajo na različne vidike osebnega in poklicnega življenja.

Obstaja 46 kart, ki jih lahko uporabimo kot dinamiko, namenjeno premagovanju izziva za sodelovanje, ki ga je skupina predhodno opredelila, ali kot gonilo ustvarjalnih procesov, kjer se pojavijo rešitve v socialni interakciji med udeleženci.

Ser Coletivo Editora Voo

Karte vrednosti pa ponujajo izkušnjo samospoznavanja resničnih življenjskih vrednot, "Aktiviranje samozavedanja". Na tem potovanju je eden glavnih stebrov poglabljanje in samospoznanje posameznika in vodje. Kaj pa so vrednote? Značilnosti posameznika ali organizacije določajo, kako se oseba ali organizacija obnaša ali komunicira z drugimi in okoljem. Poleg tega lahko beseda "vrednost" predstavlja talent, pogum, ugled, vrednost in pogum. Človeške vrednote so moralne vrednote, ki vplivajo na življenjsko vedenje ljudi. Te moralne vrednote lahko štejemo tudi za družbene in etične vrednote, ki vzpostavljajo sklop pravil za zdravo družbeno sobivanje

Izkušnje z delniškimi kartami pomagajo do večjega samospoznanja in premaknejo življenje na bolj zavesten način. Obstaja 55 kartic, od katerih jih 49 predstavlja določeno vrednost, 5 je klasifikatorjev frekvence za prisotnost vrednosti v življenju vsakega uporabnika, nekatere pa so prazne, tako da lahko po želji vstavite dodatne vrednosti. Ideja je, da naročite svoje osebne vrednote, od najpomembnejših do najmanjših, kar vam bo pomagalo ugotoviti, katere temeljne vrednote trenutno vodijo vaše življenje.


Original text